年底的時候，由于新業(yè)務(wù)的擴展，我們的人力資源部門發(fā)布招聘計劃，發(fā)布的有礦山設(shè)備檢測員，這個崗位的主要職責就是負責對通風機、空壓機、水泵等一些礦用設(shè)備進行安全檢測，要求應(yīng)聘者有注冊安全工程師證書并且是本科學歷有多年煤礦工作經(jīng)驗更好，該崗位的福利相對加高年薪是10萬起步，如果應(yīng)聘者的條件好的話還有升職空間。

中國中鋼國檢中心的成立為中國金屬制品行業(yè)填補了沒有科研院所的空白，為金屬制品的發(fā)展提供專業(yè)的研發(fā)機構(gòu)，作為上市公司的檢測中心以其專業(yè)的技術(shù)水平被多個行業(yè)認可，成為多個國家、政府、行業(yè)權(quán)威機構(gòu)的授權(quán)檢測機構(gòu)，比如我們是國家安全產(chǎn)品甲級檢測機構(gòu)、省級質(zhì)檢機構(gòu)、礦用產(chǎn)品安全標志中心及進出進口金屬材料檢測實驗室等。

檢驗人員在工作中容易出錯的問題有哪些呢，如何正確的規(guī)避這些問題，是一個質(zhì)檢機構(gòu)要考慮的內(nèi)容，因為在對客戶的建筑項目進行檢測時候主要是檢驗檢測人員在現(xiàn)場開展的，每個工程師的態(tài)度及能力都是代表著公司，這就需要對他們有更高要求。常見的問題點就是檢驗人員的缺乏責任心、沒有認真的看施工圖紙、有疑問沒有及時跟技術(shù)人員溝通等。

中國中鋼國檢有不少的領(lǐng)導層都是科研人員出身，他們在技術(shù)上有獨到的見解，經(jīng)過公司的培養(yǎng)及自身能力的提升走向了領(lǐng)導的崗位，這樣一步一步走上管理層的他們，深刻的了解基層員工工作模式、工作態(tài)度及 需要改變的 狀況等，他們會依據(jù)實際的需求來進行不斷的變革，保證所帶領(lǐng)的團隊可以穩(wěn)定提升及有實質(zhì)性的改變，提升團隊的整理水平。

選擇我們?yōu)槟峁z測服務(wù)，可以感受到不一樣的服務(wù)，我們的技術(shù)人員會根據(jù)你的整個項目內(nèi)容及檢測要求，為你提前規(guī)劃要檢測的內(nèi)容及順序，可以實現(xiàn)在合理的時間內(nèi)讓客戶盡快的拿到檢測報告。如果你是新品要上市的樣品進行檢測的時候，我們還會提前幫助你優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，根據(jù)所屬行業(yè)的的標準來進行優(yōu)化改進認證產(chǎn)品的各個參數(shù)或者配比都等相關(guān)的指標。

2020年度的CCC認證質(zhì)量分析信息上報工作相關(guān)事宜，由認監(jiān)委秘書處發(fā)放通知，各CCC制定的機構(gòu)及指定實驗室，要在11月5日-20日期間登錄信息統(tǒng)一上報平臺，上報2019年11月1日到2020年11月31日的認證質(zhì)量分析的數(shù)據(jù)，主要的數(shù)據(jù)有 抽樣檢驗數(shù)據(jù)、證書的轉(zhuǎn)換、認證人員信息及其他的相關(guān)數(shù)據(jù)、意見或者建議，焊接磁粉探傷檢測。

焊接磁粉探傷檢測，2014年，質(zhì)檢中心得到鐵道部工程質(zhì)檢監(jiān)督總站的認可，并且授予我們混凝土材料檢測專項，也就是說如果有該項目的檢測就是我們一個檢測機構(gòu)可以檢測，其他機構(gòu)的檢測的數(shù)據(jù)得不到鐵道部的認可，這是中心成立以來獲得的一個殊榮，也是對我們在混凝土材料檢測上實力的肯定，我們的研發(fā)及技術(shù)檢測成員技術(shù)水平的認可。

中國中鋼國檢中心又強大的檢驗能力，不僅有多個技術(shù)人員，而是很多的檢驗檢測服務(wù)都是有業(yè)務(wù)在推進的，這樣就可以保證我們的檢測能力可以跟隨上當前更新的檢測內(nèi)容及有相應(yīng)的指控措施，不像有的企業(yè)介紹的有很多的服務(wù)項目，但是核心的業(yè)務(wù)就幾項，有不少的服務(wù)都是在一兩年之內(nèi)沒有實際的檢測經(jīng)歷，并且對新的行業(yè)標準及規(guī)范都是不太了解。

利用風能發(fā)電是目前我國非常流行的一個環(huán)保的發(fā)電模式，因為風能是一種可再生的能源并且非常的環(huán)保，在一些水資源豐富、地勢比較平坦的地方都可以適用這樣的方式面對可開發(fā)利用價值比較大的風能，在進行開發(fā)的時候一定要做好風電工程的檢測，這樣可以保證整個項目的安全，并且在整個項目推進的時候可以保證設(shè)備的使用壽命，焊接磁粉探傷檢測。